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股票资金系统下半年国资委部署八大重点工作,加

发表时间:2019-08-04 20:04  
委网站消息,近日在京举办中业负责人研讨班,分析形势、交流经验,研究部署下半年重点工作。
国资委党委书记、主任郝鹏表示,国资委和中央企业主动应对复杂多变的外部环境,推动各项工作取得积极进展。供给侧结构性深入推进,国有企业改革不断深化,国资监管效能持续提高,防范化解重大风险取得积极成效,党的领导党的建设不断加强,为国民经济稳定增长作出了积极贡献,充分体现了中央企业的责任意识和使命担当。
今年以来,中央企业经济运行稳中有进,1~6月累计实现营业收入14.5万亿元,同比增长5.9%;实现利润总额9470.5亿元,同比增长6.7%;实现净利润7037.7亿元,同比增长8.6%;上交税费总额1.3万亿元,同比增长2.7%。
国资委部署了下半年的重点工作,概括为八个“突出抓好”。分别是要突出抓好稳增长,突出抓好科技创新,突出抓好供给侧结构性改革,突出抓好中国特色现代国有企业制度建设,突出抓好市场化经营机制,突出抓好授权经营体制改革,突出抓好开放合作,突出抓好重大风险防范化解。
中业联合会研究部研究员刘兴国接受第一记者采访时表示,下半年的工作有两大亮点:一是强调通过多维度采取措施,全面推进央企高质量发展,加快打造世界一流企业步伐;二是强调要抓好传统制造业的转型升级,推动制造业央企提高发展质量,苗圩部长在上做的报告,正式吹响了制造业央企高质量发展的冲锋号。
中国企业研究院首席研究员李锦接受第一财经记者采访时表示,下半年国资委将抓住时间窗口,加快推进各项改革任务全面落实落地。在推动中国特色现代国有企业制度建设方面,将进一步理清党委、董事会、经理层等各治理主体的权责边界,推动党的领导融入公司治理,让董事会能够切实有效地发挥作用。
李锦表示,在国有资本授权经营体制改革方面,将落实好《改革国有资本授权经营体制方案》和授权放权清单,深化国有资本、运营公司试点,将授权放权落到实处,提升改革的综合效应,更好发挥两类公司的功能。在健全企业市场化经营机制方面,将进一步激发微观市场主体活力,推进经理层任期制契约化,加快推进职业经理人制度,深化“三项制度改革”专项行动,加大正向激励,充分调动广大干部职工的积极性、主动性、创造性。
为落实下半年重点工作,确保央企全年发展目标的实现,作为工作保障机制,国资委还提出,要在“基层党建推进年”扎实落实基础上,切实打通企业改革任务落地的“最后一公里”。
刘兴国表示,十八届以来,深化国有企业改革的政策举措已经基本出齐,各项试点也在稳步推进,总体上看改革已经取得初步成效,国有企业发展活力得到激发,经营绩效有所改善。但部分改革举措依然会遭遇“中梗阻”,在改革面前犹豫不决、不作为而错失改革发展时机的现象还时有发生,需要切实采取措施,建立健全机制,真正打通改革任务落地的“最后一公里”,让每一项改革举措都能扎扎实实得到落实完成,确保所有改革目标都能有效得以实现。
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